Indra potencia el talento joven con formación especializada desde la incorporación

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Indra ha organizado «talent camps», una iniciativa por la que los jóvenes profesionales que se van a incorporar a la compañía reciben formación especializada en conocimientos técnicos, de negocio y competencias digitales.

Además de la formación técnica y de negocio, los jóvenes tienen sesiones para adquirir las competencias y habilidades que más van a necesitar en su trabajo, también según las necesidades específicas de cada área de negocio.

La capacitación está, asimismo, muy enfocada a la adquisición de competencias digitales, especialmente en el caso de los jóvenes profesionales que se incorporan a alguna de las áreas o mercados verticales de Minsait, una compañía del ámbito de la transformación digital y Tecnologías de la Información en España y Latinoamérica.

Los talent camps forman parte del programa Smart Start de talento joven de Indra.

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